山东通达金融租赁有限公司坚持“立足山东，环绕渤海，面向全国”的区域定位，坚持“立足实体，贴近实物，融入实业”的经营理念。战略方向是建设精细化、高效化、差异化、专业化、特色化的创新型金融租赁公司，主要业务领域聚焦交通物流、基础设施、节能环保、文旅教育和医养健康。我公司充分发挥金融租赁“以融物解决融资”的功能，在支持区域实体经济发展、追求内外和谐共赢中走出了一条独具特色的发展道路。
为适应经营管理需要，促进长期健康发展，现公开招聘部分工作人员，公告如下：
01.
招聘岗位情况
2022 RECRUIT /
综合管理部人力资源岗、公司治理岗、行政文秘岗各1人，工作地点济南。
风险管理部合规管理岗、风险政策岗各1人，工作地点济南。
运营管理部放款岗1人，核保面签岗2人，工作地点济南。
业务发展部行业研究岗1人，工作地点北京。
审计部审计岗1人，工作地点济南。
业务部门客户经理岗若干，工作地点北京、上海、济南、成都、深圳、威海。
02.
应聘条件
2022 RECRUIT /
1、遵守国家法律法规，无不良记录；
2、具有较强的协调和表达能力；
3、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任感，具备团队合作精神；
4、身体健康，特别优秀者，年龄、专业等可适当放宽。
03.
任职要求
2022 RECRUIT /
详见山东通达金融租赁有限公司岗位招聘明细表（附件1）
04.
招聘形式、程序及要求
2022 RECRUIT /
（一）招聘形式
采取公开招聘的形式，根据应聘人员报名资料进行初步筛选，以笔试、面试及综合评定择优录用。
（二）招聘程序
1、本次招聘仅接受网上报名。应聘人员在山东培森人力资源有限责任公司公众号及智联招聘平台账号查看招聘公告，下载《应聘人员统一报名表》（附件2）填写报名信息，与相关证明材料扫描件（包含但不限于本人身份证正反面、学历/学位证书、职（执）业资格证书、专业技术资格证书、其他获奖证书或材料等）一并汇总添加压缩文件包，以附件的形式发送至邮箱sdpszpb@163.com，邮件主题请标注“应聘岗位+姓名”。
2、报名：报名时间截止2022年11月30日下午17:00（超过时限报名者视为无效）。
3、资格审查：根据招聘条件，对应聘人员进行资格审查。应聘人员提供的资料须真实有效，经查实不符者，取消应聘资格。通过资格审查的人员以短信、电话或邮件的方式通知参加笔试。
4、笔试：具体时间、地点以短信或电话通知为准，参加笔试的人员需携带身份证原件。通过笔试考察的人员以短信、电话或邮件的方式通知参加面试。
5、面试：具体时间、地点以短信或电话通知为准，由公司人员及专业人员组成评委进行面试。
6、综合评定及公示：按照综合成绩排名顺序确定候选人，择优录取，并予以公示。
7、体检：组织拟录用人员进行体检，未参加体检或体检不合格的视为放弃入职，具体时间和地点另行通知。
8、录用：录用人员入职前对个人提供资料、从业经历的真实性进行负责，并由本人签字确认，作为试用期约定条款之一，若试用期内发现与实际不符，单位有权解除劳动合同。
9、薪酬待遇：聘用人员薪酬水平根据行业水平和实际工作业绩考核结果确定。
05.
其他说明
2022 RECRUIT /
1、本次招聘通过山东培森人力资源有限责任公司公众号及智联招聘平台账号公开发布招聘信息。不收取任何费用、不授权任何机构进行培训，请提高警惕，谨防受骗。
2、资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，发现弄虚作假者，取消资格。
3、录取原则：按最终成绩从高到低排序，择优录取；单位可根据应聘者条件在双方协商一致的情况下对其职级或岗位进行调剂。
4、山东培森人力资源开发有限责任公司对本次招聘工作拥有最终解释权。
5、联系方式
咨询电话：0531-86092568 0531-68978167
邮箱：sdpszpb@163.com
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山东通达金融租赁有限公司岗位招聘明细表
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应聘人员统一报名表
