招聘丨福田金融(2021.7.13)

福田金融现招聘9大岗位


虚位以待


静等你来~

部门:风控法务部  

岗位:诉讼律师

01需求人数

5人

02岗位职能职责

1、负责公司诉讼仲裁案件的办理;

2、负责外聘律师的协调和管理;

3、负责日常诉讼管理工作;

4、配合业务部门进行法律相关工作;

5、完成公司交办的其他工作事项

03基本素质要求

1、3年以上工作经验,法律相关专业,全日制本科及以上学历,通过司法考试;

2、熟悉诉讼相关法律法规及金融监管政策;

3、法院相关工作经历或者律师事务所相关工作经验的优先考虑;

4、具有处理各类法律事务的逻辑判断和分析能力、沟通协调能力;语言和文字表达能力强;

5、能独立开展工作,能承受较大工作压力,有良好的职业操守。

部门:运营管理部

岗位:战略与产品管理

01需求人数

1人

02岗位职能职责

1、负责汽车金融市场与政策研究;

2、参与中长期经营计划编制;

3、业务运营分析与评价报告;

4、新产品模式研究论证;

5、会议计划及实施;

6、临时项目推动。

03基本素质要求

1、本科及以上学历,金融、经济相关专业;

2、汽车金融从业经验或商用车市场研究经验2年以上;

3、具有较强逻辑思维、沟通表达能力及较强的文字功底。


部门:互金业务公司-互金业务部  

岗位:产品开发

01需求人数

1人

02岗位职能职责

1、负责互金业务相关资源的对接与协调;

2、负责对互金业务产品进行市场调研、优化;

3、负责互金业务产品的市场推广、产品运营、问题调研与解决;

4、负责对接系统需求,进行系统改进需求提报和跟进。

03基本素质要求

1、本科以上学历,金融、经济、保险等专业优先;

2、具备良好的沟通能力和协调能力;

3、熟练应用Word、excel、PPT等办公软件,能够完成业务的分析与总结;

4、熟悉金融业务运营,具备金融业务经验、互联网运营经验者优先;

5、工作细致踏实、吃苦耐劳,具有团队协作精神,有责任心。

部门:互金业务公司-互金业务部

岗位:贷后管理

01需求人数

1人

02岗位职能职责

1、负责与大数据资源、催收合作资源的对接;

2、负责互金业务贷后系统开发的跟进与维护;

3、负责互金业务贷后规则的制定与优化;

4、负责互金业务贷后催收计划、跟进、执行;

5、负责互金业务贷后数据统计与汇报。

03基本素质要求

1、本科以上学历,金融、经济等专业优先;

2、具备良好的沟通能力和协调能力;

3、熟练应用excel、PPT等办公软件,熟悉Python者优先;

4、具备贷后管理经验者优先;

5、工作细致踏实、吃苦耐劳,具有团队协作精神,有责任心。

部门:零售业务公司-风险管理部

岗位:催收经理

01需求人数

5人

02岗位职能职责

1、免担保业务首早期外逾期催收;

2、垫款4期以上催收;

3、诉讼计划及申请、订单跟踪;

4、资产处置跟踪;

5、非诉处置车辆风险应对。

03基本素质要求

1、本科及以上学历;

2、业务相关岗位2年以上工作经验;

3、工作认真、严谨,沟通能力、抗压能力强

部门:零售业务公司-风险管理部

岗位:业务分析与数据管理

01需求人数

1人

02岗位职能职责

1、负责风险报表管理:风险监控台账编制、绩效数据报表编制、风险债权报表编制、应诉未诉报表编制、逾期信息报表输出、大数据平台数据输入、事业部数据对接、北汽财务数据对接、事业部垫款及回购管理;

2、负责风险业务分析;

3、风险制度管理;

4、风险预算管理。

03基本素质要求

1、本科以上学历,金融、经济、财务及营销类专业,表现优秀人员可适当放宽专业要求;

2、业务相关岗位2年以上工作经验;

3、工作认真、严谨,沟通能力、抗压能力强。

部门:零售业务公司-中卡业务部  

岗位:计划与渠道管理

01需求人数

1人

02岗位职能职责

1、重机与轻型车市场计划管理:年度计划制定、调整、推进、及跟踪;

2、数据管理:营销数据、金融数据收集、统计与分析;

3、报表管理:周度、月度报表编制;

4、项目管理:项目计划管理与推进;

5、政策、渠道管理:渠道准入、渠道运营、渠道退出等。

03基本素质要求

1、大学本科以上学历,财务管理、经济学、营销、金融等专业,具有汽车金融相关工作经验者优先;

2、具备较强的学习能力、沟通能力,良好的团队合作精神;

3、工作认真负责,抗压能力强。

部门:零售业务公司-中卡业务部

岗位:金融产品与市场研究

01需求人数

2人

02岗位职能职责

1、金融产品体系的搭建及规划;

2、金融产品市场调研、设计开发及日常运营评估;

3、实体行业、金融行业发展趋势及标杆竞品研究;

4、客户金融需求研究;

5、业务战略及模式研究。

03基本素质要求

1、大学本科以上学历,财务管理、经济学、营销、金融等专业,具有汽车金融相关工作经验者优先;

2、具备较强的学习能力、沟通能力,良好的团队合作精神;

3、工作认真负责,抗压能力强。

部门:零售业务公司市场大区

岗位:市场业务经理

01需求人数

2人

02岗位职能职责

1、负责区域实体与金融环境分析、竞品及标杆研究、客户金融需求及产品方案研究

2、负责渠道开发、培育、抵押担保管理、运营监控管理及风险预警处置管理

3、负责客户准入及风险识别、客户直连直还管理、客户回访、对账

4、负责重点项目催收管理。

03基本素质要求

1、本科及以上学历;

2、业务相关岗位2年以上工作经验;

3、工作认真、严谨,沟通能力、抗压能力强

其他事宜

到岗时间:2021.8.30

联   系 人:金融-人力资源部(组织部)

联系方式:010-52413502

简历投递:wanglijun5@foton.com.cn


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